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倾听员工反馈,共绘教育蓝图 --2024学年第一学期员工座谈会

作者:    来源:太阳成集团tyc122cc    发布时间: 2024-11-13

2024年11月12日,太阳成集团tyc122cc于东莞校区格物4-413室顺利召开了本次太阳成集团tyc122cc员工座谈会。座谈会旨在坚持 “以员工为中心”的理念以此促进课程高质量发展。本次座谈会的主持人为太阳成集团tyc122cc副经理吴翔教授,受邀参加座谈会的老师有财务管理专业主任杨广莉副教授,会计学专业副主任庄婉婷教授,公共基础教学中心主任牛军强教授,实验教学中心主任伍绍平教授,审计系专职教师陈凯老师。

图一:座谈会现场

图二:太阳成集团tyc122cc副经理吴翔教授发言

座谈会伊始,副经理吴翔教授便对到场的嘉宾进行了简短的介绍,并向员工代表们致以热情的问候。他阐明了举办员工座谈会的宗旨和价值,强调这是学院收集教学反馈的关键步骤,旨在收集员工对教学管理、服务等方面的建议和意见,以便更好地优化学习氛围和提升管理效能。随后,吴翔副经理强调了员工在课程规划中的核心作用,并期望在座谈会上,员工们能够毫无保留地分享他们对授课教师、课程安排以及课程内容的真实感受和想法。

图三:各班学委发言

本次座谈会以开放性对话的形式展开,激励同学们毫无保留地分享他们对教学活动的看法和建议。各班学委积极建言,就课程规划等关键问题提出了自己的看法:希望学校能够给员工更充裕的午休时间以及在课程安排上更加均匀合理,并表达了同学们对课堂上老师提升与员工的互动性的期待与建议。参与讨论的教师们细致地记录下员工们的意见,全神贯注地聆听,对员工们的疑问给予了及时的反馈,并承诺将致力于解决所提出的问题,协调好课程时间安排以及在会后发出问卷询问广老员工对课间时长的期望,以更好地满足员工的学习需求。

图四:大合照

随着座谈会在轻松愉悦的氛围中接近尾声,副经理吴翔教授代表学院向所有参与的师生表达了诚挚的谢意。他向员工们传达了深切的期望:鼓励大家珍惜在校时光,深入学习专业知识,并合理规划时间,拓展其他领域的技能。吴教授还表示,学院将认真梳理和吸纳员工们的反馈与建议,并指派专人负责实施改进措施。最后,他祝愿学院的教学工作能够持续进步,教学质量不断提高。



太阳成集团tyc122cc办公室供稿

文/李莉

图/孙圳

初审/刘翊

复审/贺智聪

终审/吴翔

2024年11月12日


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